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2013/9/26

・日本エアコミューター 客室乗務員(鹿児島)

■募集職種 客室乗務職(保安業務、機内サービス、お客さまご案内、航空機内清掃業務、その他地上業務)
求める人材
私ども日本エアコミューターは、安全運航を基盤として ?社会において必要とされるお客さまから選ばれる社員が働きがい、やりがいが持てる会社でありたいと考えております。
そのために当社の社員がなすべきこととしてお客さま思いであること、あたり前のことをあたり前にやり続けること、能動的に自律的に考え行動することの3点を行動の指針としています。
当社は上述の「当社の目指すところ」および「行動指針」を体得・体現すべく努力していただける、次の人財を求めています。
・感謝の気持ちを常に持ち、世の中すべてから謙虚に学び、自己成長できる方
・失敗を恐れず常に新しいことに挑戦し、人任せにすることなく最後までやり遂げることができる方
・自分の仕事に誇りと責任を持ち、地道に自分の専門を極めることができる方
・当社が社会から必要とされ、永続的に発展するために、強い採算意識をもつことができる方
・仲間とともに働き、仲間のために頑張ることに誇りと喜びを感じることができる方
・すべてのお客さまに、感謝の気持ちを形にしてお返しすることができる方
採用数 若干名
入社時期 2013年12月中旬以降の会社が指定する時期(訓練・事業計画により、分割入社・入社時期の変更がある場合があります)。
応募資格 1.会社の指定する入社日に入社できる方
2.矯正視力1.0以上(コンタクトレンズ使用)を有し、航空機乗務に際し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、 眼球、脊椎等に支障がない方
3.一定の英語力がある方(実用英語技能検定では2級が高校卒業程度の英語力と公表されています。また英検2級取得者のTOEICスコアは平均517点(2001年9月調査)と公表されています)
4.土曜日、日曜日、祝日、年末年始を問わず、早朝・深夜を含む変則勤務が可能な方
5.普通自動車免許を所持する(または会社の指定する入社日前日までに取得できる)方
6.鹿児島空港から半径20km圏内に居住し、自家用車通勤(もしくは徒歩通勤)が可能な方
※入社時に卒業証明書(もしくは卒業見込証明書)、英語資格証明のコピーを提出していただきます。
■待遇・勤務形態
1. 雇用形態 入社後、契約社員(1年間の有期限雇用)として雇用します。ただし契約の更新は2回を限度とし、3年経過後は、本人の希望・適性・勤務実績をふまえて、正社員への切り替えを行います。
客室乗務員業務につくための専門訓練期間中(約2ヵ月間)は訓練生として契約します。
2. 給与等 時給制(乗務開始後は航空機乗務に対して1,213円/時間(入社1年目))
通勤費、訓練期間中の賃金は当社規程に拠ります。
3. 勤務地 鹿児島空港等(住居変更を伴う転勤や出向があります)
4. 就業形態 土日祝日を含む変則勤務(早朝・深夜勤務あり)
5. 休日・休暇 休日:月間8日以上(ただし2月は7日以上)
年次有給休暇:入社6カ月経過後1年目10日付与、以後経験年数により付与
6. 福利厚生 日本航空健康保険組合に加入、その他厚生年金、雇用保険、労災保険に加入。
7. 社宅・寮 当社所有のものはありませんが近隣の物件について紹介を行います。
■試験日程(予定)
エントリー+書類提出→書類選考→1次試験→2次試験→最終試験を実施します。
(選考内容のお問い合わせはご遠慮ください)
1. エントリー
書類選考 2013年10月9日(水)17:30までにエントリーのうえ、10月11日(金)17:30(当社必着)までに書類を送付してください。
書類選考結果は、10月17日(木)までに電子メールにてご連絡します。
2. 1次試験 2013年10月24日(木)、25日(金)、26日(土)(予定)のいずれか1日、鹿児島にて実施します。
選考結果は、10月31日(木)までに電子メールにてご連絡します。
3. 2次試験 2013年11月1日(金)、4日(月・振替休日)、5日(火)、8日(金)(予定)のいずれか1日、鹿児島にて実施します。
選考結果は、11月15日(金)までに電子メールにてご連絡します。
4. 最終試験 2次試験通過の方にご連絡します。
応募方法
1. エントリー 採用募集ページの最下段「エントリーはこちら」から、2013年9月27日(金)00:00から2013年10月9日(水)17:30までにエントリーを行ってください。エントリーいただきますと、個人のIDとパスワードが発行され、あなたご自身の専用ページ(「マイページ」)ができます。
マイページにアクセスのうえ個人データを登録してください。
※エントリーいただいた後、当社から電子メールをお送りします。 電子メールアドレスをご登録いただく際には、ご自身のお使いの端末の取扱説明書をよくお読みいただき、当社からの電子メール(@jal.comのアドレスから送信します)を受信できるように(「ドメイン指定の解除」等の)操作を行ってください。
この設定を行っていないことによりエントリーが正常にできないことがあります。この場合個別にご連絡することができませんのでご了承願います。
設定方法についてのお問い合わせにはお答えいたしかねますのでご了承ください。
2. 書類送付
(1) 市販の履歴書(既卒者の方はA3版転職者用が、2013年4月1日現在在学中の方は在学学校指定もしくは推奨の履歴書が望ましい。いずれも1枚に収まるようにしてください。)を用意し、必要事項を手書きで記入してください。
・転職用の履歴書は、インターネットでダウンロードできるものもありますが、必ず市販のものを利用してください。
・履歴書に貼付する写真のウラには、必ずカタカナで氏名を記入してください。
(2) このページの最下段「提出課題はこちら」にある「提出課題」をダウンロードしてプリントアウトし、手書きで記入してください。
(3) (1)をA4サイズに拡大(もしくは縮小)したものを10部カラーコピーしてください。
(4) (2)を100%サイズで10部カラーコピーしてください。
(5) (1)、(2)、(3)、(4)を角形2号封筒(240mm×332mm)、もしくは日本郵便株式会社の「レターパックプラス」・「レターパックライト」にいれて、2013年10月11日(金)17:30必着で郵送してください。
(合計;(1) 履歴書1枚、(2) 提出課題A4 1枚、(3) A4用紙10枚、(4) A4用紙10枚)
※お送りいただく際の注意
・個別に対応できないため、持参来社はご遠慮ください。
・応募書類には個人情報が含まれていますのでメール便等ではなく必ず郵便でお送りください。
※以上の募集要項をよくご確認のうえ、ご応募ください。
・応募資格から外れている方
・書類不備の方
・締切期限を過ぎて文書が到着した方
・郵便料金が不足している方
への個別のご連絡および書類の返送はいたしかねますのでご了承ください。
送付先および
問い合わせ先
〒899-6495 鹿児島県霧島市溝辺町麓787-4 鹿児島空港内
日本エアコミューター株式会社 総務部 客室乗務員(契約社員)採用係行き
<お問い合わせ>
総務部人事グループ採用担当 0995-58-2151 (平日9:00~17:55)
お問い合わせは、必ず応募者ご本人様からお願いします。

・最新情報およびエントリーは下記サイトでご確認ください。
http://www.jac.co.jp/company_info/recruit_ca.html

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